O British Film Institute lançou hoje o WorkWise For Screen, um novo guia multiformato desenvolvido para ajudar a melhorar a saúde e o bem-estar dos profissionais que trabalham na indústria.
Descrito como um “programa piloto de £ 1,5 milhão”, o WorkWise For Screen foi criado pela consultoria Counterculture e liderado pelo advogado da indústria criativa Keith Arrowsmith.
O programa será entregue como um portal on-line de acesso gratuito, uma série de podcasts e uma rede peer-to-peer voltada para PMEs da indústria de telas e chefes de departamento que trabalham em produção, animação, efeitos visuais, jogos, distribuição e exibição. .
O BFI disse que o programa ajudará os usuários a navegar pelas próximas mudanças na legislação trabalhista do Reino Unido sob a nova Lei de Direitos Trabalhistas, fornecendo contratos legais e modelos de políticas e módulos de e-learning. Uma série de podcasts, palestras e eventos ao vivo, um boletim informativo regular e uma revista trimestral também cobrirão os tópicos mais urgentes.
Ao discutir o lançamento de hoje, Sara Whybrew, Diretora de Competências e Desenvolvimento da Força de Trabalho do BFI, disse que o programa era uma forma de o BFI salvaguardar a força de trabalho de “classe mundial” e o setor criativo do Reino Unido.
“Relatos generalizados de pessoas que lutam com condições de trabalho, saúde mental e problemas de equilíbrio entre vida pessoal e profissional exigem ação, e queremos apoiar a indústria na construção de locais de trabalho mais justos, mais seguros e mais inclusivos”, disse Whybrew.
“Criado pela Counterculture e habilmente liderado por Keith Arrowsmith, que traz uma vasta experiência jurídica e de gestão, o WorkWise for Screen é informado pelas contribuições da indústria para fornecer recursos práticos, orientação e treinamento específicos do setor. “Isto também ajudará a indústria a ajustar-se e a adaptar-se à próxima Lei de Direitos Laborais do Governo, particularmente às mudanças relacionadas com a utilização de freelancers, e será um local onde poderemos iniciar uma conversa significativa sobre a eliminação do trabalho não remunerado.”
O programa será ministrado por uma equipe de especialistas de instituições como o Institute of Employment Studies, ScreenSkills, Edinburgh Napier University e advogados de todo o Reino Unido.
Saudando o anúncio, a produtora da Sixteen Films, Rebecca O’Brien, disse: “Temos uma grande indústria cheia de ótimas pessoas, mas também temos uma indústria onde tudo é feito por tão pouco tempo e dinheiro. Ninguém pode desafiar o conceito de práticas laborais justas; Todos nós queremos isso para nós e nossos funcionários. A realidade de fazer um filme – especialmente um filme independente – é uma pressão incrivelmente elevada, pelo que é necessário reforçar os contratos e as políticas de RH, especialmente à luz da nova legislação. Além de ajudar a impulsionar mudanças na lei, também saúdo os recursos destinados a ter um impacto positivo na saúde e no bem-estar. A produção cinematográfica é um esforço verdadeiramente colaborativo e precisamos que a nossa força de trabalho faça o seu melhor para entregar o melhor trabalho possível, por isso estou encorajado por este novo piloto que fornece apoio a toda a indústria nesta área.”
